10.02.2024, 08:53
Правомерное урезание зарплаты за не рабочие дни в январе - что говорит Трудовой кодекс?
Вопрос по законам страны: Россия
В январе получили небольшой аванс, а в феврале остаток зарплаты намного меньше, чем обычно. Задала вопрос руководству, а она ответила, что в январе же 8 дней не рабочих было, поэтому и зарплата меньше. Ведь согласно ст. 112 ТК, тем, кто на окладе, заработная плата выплачивается полностью, независимо от праздничных дней. Правомерно ли урезали зарплату за январь?
10.02.2024, 09:02 msk
Добрый день, Антонина.
Если работодатель установил повременную систему оплаты труда, должностной оклад, то он остается одинаковым из месяца в месяц, размер оплаты труда не уменьшается из-за наличия бОльшего количества выходных или нерабочих праздничных дней в расчетном месяце.
Оценка автора вопроса:
Юристы - Россия
Специализация:
Трудовое право
Accesso e registrazione
Кочетков Александр Владиленович
avvocato
c. Тула
SOS
Строков Виктор Александрович
avvocato
c. Москва
SOS
Грачёв Георгий Владимирович
avvocato
c. Краснодар
SOS
Абаева Марьяна Николаевна
avvocato
c. Владикавказ
SOS
Грейть Вячеслав Витальевич
avvocato
c. Санкт-Петербург
Наумова Татьяна Юрьевна
avvocato
c. Москва
Маркелов Максим Владимирович
avvocato
c. Новосибирск
Кандакова Анастасия Валерьевна
avvocato
c. Чита
Пряник Кирилл Владимирович
avvocato
c. Санкт-Петербург
SOS
Лучников Константин Игоревич
avvocato
c. Москва
SOS